De Meliopus Podcast: Het verhaal van Meliopus

In welk hotel of restaurant genoot u de beste service? De kans is reëel dat u zich die plek nog goed herinnert. Hospitality heeft een grote invloed op uw klantenbeleving en bepaalt of u later nog eens terugkeert. Ook bedrijven halen geregeld hun mosterd bij de horeca wanneer ze hun servicelevels vastleggen. Wij lichten toe waarom hospitalitymanagement zo belangrijk is voor uw onderneming en hoe u het in uw eigen organisatie integreert. Wat is hospitality voor bedrijven? Hospitality verwijst letterlijk naar gastvrijheid en vindt haar oorsprong in de horecasector, waar hoog ingezet wordt op klantenbeleving. Veel luxehotels en -restaurants hebben zelfs een hospitalitymanager in dienst om een topservice te garanderen. De laatste tien tot 15 jaar zet deze tendens ook voet aan wal in het bedrijfswezen. Waar bezoekers vroeger onthaald werden door een bewaker of badgelezer, worden ze vandaag vaak…

Thuiswerken: de ene vindt het heerlijk, de andere blijft trouw aan zijn vaste plek op kantoor. Maar hoe match je de verwachtingen van je personeel, bevorder je het contact tussen de collega’s en geef je toch duidelijke richtlijnen mee? Een goed evenwicht tussen thuiswerken en de aanwezigheid op kantoor is de sleutel tot succes. Thuiswerken is een alom bekend begrip. Zeker sinds de coronapandemie raakte het nog meer ingeburgerd. Sommige werknemers ervaren meer vrijheid, geven aan productiever te werken en vinden een betere work-lifebalance. Anderen beweren het tegendeel en ook werkgevers verwachten het personeel regelmatig terug op kantoor. Met reden: want verbinding tussen het personeel blijft essentieel voor de vooruitgang van je bedrijf. De voordelen van thuiswerken Thuiswerken biedt flexibiliteit in werktijden. Daardoor stemmen werknemers het werk beter af op hun persoonlijke agenda: hobby’s, privé-afspraken, een spontane, uitgebreide pauze in…

Als de afgelopen jaren ons één ding bijbrachten, dan is het wel dat een veel van onze jobs uitgevoerd kunnen worden van waar dan ook. Een goede internetverbinding is in principe het enige dat je nodig hebt om vanop afstand te werken. Is een leidinggevende die jou op kantoor verwacht dan gewoon vervelend en veeleisend, of zijn er toch nog voordelen om naar kantoor te gaan? Meliopus pleit voor een blijvend kantoor, hieronder lees je waarom. Skippen naar de snelle tips en tricks? Kan ook! Scroll maar naar beneden… (Voltijds) thuiswerken is niet voor iedereen een zegen… … en kan zelfs als vloek ervaren worden. Hybride werkmogelijkheden hebben voor veel mensen een sterke invloed bij het kiezen van een nieuwe job. Toch hangt het succes van voltijds of grotendeels thuiswerken sterk af van individuele situaties. Als je ’s morgens je eerste vergadering van de dag van op afstand…

Een effectieve werkomgeving, het kantoor als ontmoetingsplaats, de best passende werkplek; het workplacemanagement is duidelijk op zoek naar hét type of model voor de toekomst van werken. Maar waar komt die mens nu echt tot zijn recht?  We maken analyses gebaseerd op vierkante meters en aantal fte’s, kijken naar de verschillende soorten van werk en bepalen zo de best passende werkplek voor een organisatie. Wat we bij dit type studies niet over het hoofd mogen zien is de ontwikkeling van de mens, zonder de productiviteit van het bedrijf in de schaduw te plaatsen. Wat de kenniswerker nodig heeft De kenniswerker is in de eerste plaats gewoon “mens”. De behoeften van de mens worden, onder andere, weergegeven in de behoeftepiramide van Maslow. De universele behoeften van de mens worden daarin op een hiërarchische manier weergegeven. Men gaat er dan ook vanuit dat we pas naar een hogergeplaatste behoefte kijken, wanneer de basislagen…

Is een app voor werkplekbeheer interessant voor uw organisatie? Moet u investeren in sensortechnologie? Wat is een smart building en hoe begint u daar best aan? Ons antwoord: neem de behoeften van uw bedrijf en werknemers als start- en richtpunt. Hoewel er een waaier aan definities bestaat, is een smart building in de eerste plaats een persoonlijk verhaal. Want een gebouw is pas echt slim als het werkt voor uw onderneming en niet andersom. We illustreren graag hoe smart technology u kan helpen bij het aanpakken van facilitaire vraagstukken. Let’s get digital! Van WiFi-Based workplace occupancy… Is uw bedrijf al geëvolueerd naar een hybrid way of working? Nu organisaties niet meer de volledige capaciteit van hun workspace benutten, herdenken ze hun kantoorstructuur. Statische bureaus maken plaats voor informele werkplekken zoals vergaderhoeken en flexplekken. Maar die transformatie kan ook leiden tot…

Ons kantoor is gevestigd in een bruisende suburban omgeving te Asse. En is ontworpen met het oog op Activity Based Flex Work, waardoor onze medewerkers een gevarieerde en flexibele werkomgeving hebben om te werken, te vergaderen en te ontspannen. “We wilden echt een plek creëren waar mensen zich thuis konden voelen en waar ze na werktijd ook zonder reservering konden samenkomen. Het belangrijkste voor ons was om in onze eigenheid te kunnen werken en een eigen branded omgeving te hebben.” – Johnny (oprichter) De locatie De keuze voor een suburban locatie is bewust gemaakt, omdat we willen dat medewerkers gemakkelijk toegang hebben tot voorzieningen zoals winkels, cafés en parken. We willen mensen de mogelijkheid geven om boodschappen te doen, iets te drinken of een ontspannende wandeling te maken. Dit maakt ons kantoor niet alleen een werkplek, maar ook een plek…